Almanca Öğretmeyi Seviyoruz etiketine sahip kayıtlar gösteriliyor. Tüm kayıtları göster
Almanca Öğretmeyi Seviyoruz etiketine sahip kayıtlar gösteriliyor. Tüm kayıtları göster

13 Kasım 2015 Cuma

telc im Interview: Fragen an telc Trainerin Tuba Başer

telc Prüfungszentren gibt es in über 20 Ländern weltweit. Auch in der Türkei werden telc Prüfungen angeboten. Die D.A.S. Akademie in Izmir ist seit 2009 dabei. Tuba Başer ist dort telc Verantwortliche und seit diesem Jahr auch telc Trainerin – die erste in der Türkei. In einem Interview hat sie uns einige Fragen zu ihrer neuen Aufgabe beantwortet. 

Frau Başer, warum haben Sie sich entschieden, telc Trainerin zu werden?

 
Ich bin in Deutschland geboren und aufgewachsen. In der Türkei habe ich Deutsch auf Lehramt studiert und nach meinem Abschluss bei der D.A.S. Akademie (Deutsche Akademie für Sprachen) angefangen, als Deutschlehrerin zu arbeiten. Bis heute war ich dort in verschiedenen Positionen tätig: als Lehrkraft, als Abteilungsleiterin, als Bildungsdirektorin und seit Juni 2015 als Filialleiterin der D.A.S. Akademie Izmir. Der Schwerpunkt meiner Arbeit liegt darin, interne wie externe Lehrkräfte aus- und fortzubilden. Und ich bin seit Langem dafür verantwortlich, telc Prüfungen zu organisieren. So hat es sich ergeben, dass ich als erfahrene Ausbildnerin schließlich auch telc Trainerin geworden bin. Die Arbeit ist sehr abwechslungsreich und macht mir große Freude. 

Was ist Ihre Hauptaufgabe als telc Trainerin?

 
Meine wichtigste Aufgabe ist es, türkeiweit neue telc Prüferinnen und Prüfer auszubilden und mit telc bekannt zu machen. Außerdem nehme ich an diversen Veranstaltungen in der ganzen Türkei teil und stelle die telc Prüfungen vor. Nebenbei organisiere ich telc Prüfungen für die D.A.S. Akademie und ihre Partnerschulen. 

Und was genau macht die D.A.S. Akademie?

 
Seit 2009 ist die D.A.S. Akademie telc Prüfungszentrum in der Türkei. Sie arbeitet auch mit dem Bildungsministerium zusammen. In unserer Filiale in Izmir konzentrieren wir uns ausschließlich auf Deutsch als Fremdsprache. Ich denke, dass der Grund unseres Erfolgs auch in eben dieser Fokussierung liegt. Mehr als die Hälfte unserer Kursteilnehmenden sind Studierende, die andere Hälfte besteht aus Grundschülern, Gymnasiasten und Berufstätigen, die Deutsch lernen möchten. 

Was für eine Rolle spielen Sprachprüfungen an Ihrem Institut?

 
Bei uns gehören die Prüfungen und der Unterricht untrennbar zusammen – alles basiert auf dem GER. Die D.A.S. Akademie stuft zuerst das Niveau der Kursteilnehmenden mit einem Übungstest ein. Am Ende des Kurses legen die Schülerinnen und Schüler dann die telc Prüfung ab und bekommen ein Sprachenzertifikat. Für unsere Teilnehmenden ergibt das ein rundes Angebot. 

Welches Potential sehen Sie für Sprachenzertifikate in der Türkei?

 
Der Eintrittsprozess der Türkei in die EU läuft weiterhin, und wegen ihrer geographischen Lage ist die Türkei eine Brücke zwischen den beiden Kontinenten Europa und Asien. Hier gibt es viele, vor allem junge Menschen, die aus verschiedenen Gründen ins Ausland auswandern möchten. So steigt der Bedarf an Sprachzertifikaten hier stetig. Ich denke, dass die D.A.S. Akademie und telc in dieser Hinsicht eine große Verantwortung tragen, diesen Bedarf zu decken. 

Wenn ich nun Lehrerin oder Lehrer an einer Schule in der Türkei bin, was muss ich tun, damit an meiner Schule telc Prüfungen durchgeführt werden können?

 
Ganz einfach: Es genügt, sich mit der D.A.S. Akademie in Verbindung zu setzen. Unsere telc Spezialisten werden sich Ihr Schulsystem ansehen und für Sie ein passendes Angebot finden. Die Prüfung selbst werden wir dann gemeinsam organisieren und durchführen. Und das Beste: Sie bekommen von uns nicht nur die Ergebnisse mitgeteilt, sondern wir organisieren eine feierliche Zertifikatszeremonie an Ihrer Schule. 

Welche Tipps geben Sie Lehrkräften, die ihre Schüler auf die telc Prüfung vorbereiten wollen?

 
Die telc Prüfungen basieren auf den vier sprachlichen Fertigkeiten. Deswegen sollten Lehrkräfte im Kurs auch jede einzelne Fähigkeit präzise und genau üben. Verschiedene Materialien dafür kann man z.B. von der telc Webseite downloaden. Lehrkräfte können mit diesen Materialien für jede Fertigkeit und Kompetenzstufe etwas finden und die Schülerinnen und Schüler somit auf die Prüfung vorbereiten. 

Vielen Dank, Frau Başer, für das interessante Interview!

Kaynak: telc.net

20 Ekim 2015 Salı

DAS AKADEMIE - ÖZEL DERS PROGRAMLARI


DAS Akademie, gruplara yönelik Genel Almanca kurs programlarının yanı sıra, sunduğu bire-bir özel ders imkanları ile de Almanca öğrenenlerin başvurduğu tek adres!

Size özel gün ve saatlerde, sadece sizin ihtiyaçlarınıza yönelik olarak dizayn edilen ve uygun fiyat / ödeme koşulları ile sunulan bir eğitim almak ve daima bir adım önde olmak istemez miydiniz?

Cevabınız "Evet!" ise, 0.232.445 10 08 numaralı telefonumuzdan DAS Akademie' ye ulaşabilir ve alanında uzman yetkililerimizden, DAS Akademie özel ders programları ve sunduğu diğer ayrıcalıklı eğitim hizmetleri hakkında detaylı bilgi alabilirsiniz.

Sizi de bekliyoruz!

15 Ekim 2015 Perşembe

INFOBLATT #1: DAS AKADEMIE İLE ALMANCA ÖĞRENMEK ÇOK KOLAY!

Almanca egitiminizden nasıl daha fazla faydalanabilirsiniz?


Bu yazımızı DAS Akademie öğrencileri başta olmak üzere, Almanca öğrenen herkes için bazı ipuçlarına ayırdık. Aşağıdaki konularda tavsiyelerimizi göz önünde bulundurarak daha hızlı ve iyi bir Almanca bilgisine sahip olabilirsiniz.

DEVAMSIZLIK

Egitiminiz süresince derslere mümkün oldugunca fazla devam göstermenizi tavsiye ederiz. Zorunlu durumlarda yapacagınız devamsızlıklardan sonra sınıf arkadaslarınızdan ve ögretmeninizden yardım isteyiniz.

VOKABELHEFT

DAS Akademie her ögrencisine kursa basladıgında bir Vokabelheft (kelime defteri) hediye etmekte ve yeni bir deftere ihtiyaç duyuldugunda yine ücretsiz olarak temin etmektedir. “Vokabelheft” inize ögrendiginiz her kelimeyi kaydetmeniz, belli aralıklarla bu kelimeler üzerinde tekrar yapmanız Almanca kelime bilginizi en üst düzeye çıkaracak ve size daha hızlı ögrenme imkanı sunacaktır.

DERS DISI DANISMA

DAS Akademie egitmenlerinin ders dısında da sizlerin Almanca ögrenmesine yardımcı olmaktan memnuniyet duyacagını unutmayınız. Egitiminiz ile ilgili ihtiyaç duydugunuz her an bizlere danısmaktan çekinmeyiniz.

DAS CLUB

www.das-club.com internet adresinde yer alan ve kurs kaydınız sırasında size verilmis olan ID Card’ınızda bulunan bilgiler ile giris yapacagınız DAS Club sayesinde bir çok interaktif Almanca egitimi uygulamasına ücretsiz olarak erisebilirsiniz.

ALMANYA’DA BULUNMA

Egitiminiz süresince ve/veya sonrasında, olanagınız var ise, belirli bir süre Almanya’da bulunmanız inanılmaz derecede fayda saglayacaktır. Bu hususta, DAS Akademie Berlin Subesi’nin her zaman hizmetinizde oldugunu hatırlatmak isteriz.

TV / FILM / MÜZIK

Mümkün oldugunca Alman TV kanallarını takip etmeye, filmleri Almanca dilinde veya Almanca alt yazılı olarak izlemeye, DAS Akademie’de ayda 2 kere düzenlenen ücretsiz film izletilerine katılmaya ve Almanca sarkı dinlemeye çalısınız. Çok faydalı olacagını göreceksiniz.

DERSI TAKIP ETME

Derslerde konsantrasyonunuzu en üst seviyede tutmaya, dikkatinizi dagıtacak dıs faktörlerden uzak durmaya çalısınız. Takip etmekte ve anlamakta güçlük çektiginiz bir husus varsa, o anda sınıf ögretmeninizi bilgilendiriniz.

KULÜP PROGRAMLARI

Haftada 2 ayrı günde, 2’ser ders saati süresince ücretsiz olarak katılabileceginiz kulüp programlarını takip edebilir, kendi seviyenize uygun olanlara katılarak egitiminize iyi bir takviye saglayabilirsiniz. Kulüp program listesi sürekli olarak güncellenmekte ve ilan edilmektedir. Daha detaylı bilgi için ögretmeninize veya ögrenci isleri ofisimize basvurabilirsiniz.

GÜNLÜK YASAMDA ALMANCA KONUSMA

Imkan yaratabildiginiz her an mutlaka Almanca konusmaya gayret gösteriniz. Her gün en az bir kere Almanca ile etkilesim saglamaya özen gösteriniz. Sosyal aktivitelerimize katılmak genellikle yeni fırsatlar yaratmaktadır.

KENDINIZE ve DAS AKADEMIE’YE GÜVEN

Almanca konusurken ve yazarken rahat ve cesur olunuz. Fırsat buldukça kendi kendinize sesli konusunuz ve en iyi Almanca egitim kurumunda oldugunuzun bilinci ile özgüveninizi en yüksek seviyede tutunuz.

KÜTÜPHANE

DAS Bibliothek, Almanca yayın takip etmek isteyen herkesin emrinde. DAS Akademie Izmir merkezi bünyesinde yer alan, kütüphanemize sembolik bir ücretle ve yıllık bazda üye olabilirsiniz.

TEKNOLOJININ ALMANCASI

Internette Almanca içerik takip edebilirsiniz. Bunun yanı sıra interneti, kullandıgınız yazılımları ve
cihazları Almanca dil ayarlarını seçerek kullanabilirsiniz. Ilk basta zor gelse de, zamanla faydasını mutlaka göreceksiniz.

5 Ekim 2015 Pazartesi

DUYURU


DAS Akademie kurulduğu günden bu yana özellikle öğrencilerin faaliyet gösterdiği topluluk, grup, kulüp vb. organizasyonları desteklemeyi kendisine görev bilmiş ve bu doğrultuda destek çalışmalarında bulunmuştur.

Bu bağlamda; hazırlanmakta olan "DAS Akademie 2015 - 2016 Eğitim Öğretim Dönemi SPONSORLUK Planı" Ekim Ayı içerisinde tamamlanacak olup, bu yönde çalışma yapmak isteyen tüm öğrenci organizasyonlarının, hazırlayacakları tanıtım ve sponsorluk dosyalarını 23.10.2015 tarihine kadar uemit.guenel@das-akademie.de mail adresine ulaştırmaları önemle rica olunur.

İlgili tarafların bilgisine saygılarımızla sunarız,

DAS Akademie
Deutsche Akademie für Sprachen

3 Eylül 2015 Perşembe

İZMİR İÇİN ALMANCA İLE TANIŞMA VAKTİ !


DAS Akademie İzmir' de, Almanca bilmeyenlere yönelik, A1-1 SEVİYESİ kurs programlarının Eylül - Ekim dönemi başlangıç tarihleri şu şekildedir:


Haftasonu Sabah (Cumartesi - Pazar: 09:00 - 12:00)

19.09.2015 (Sınırlı kontenjan kalmış bulunmaktadır.)
03.10.2015
10.10.2015
17.10.2015

Haftasonu Öğlen (Cumartesi - Pazar 12:30 - 15:30)

03.10.2015
10.10.2015
17.10.2015

Haftaiçi Akşam (Salı - Perşembe: 18:30 - 21:30)

15.09.2015
29.09.2015
06.10.2015

Haftaiçi Akşam (Çarşamba - Cuma: 18:30 - 21:30)

16.09.2015
30.09.2015
07.10.2015

Haftaiçi Sabah (Salı - Perşembe: 10:00 - 14:00)

06.10.2015

Daha sonraki tarihlerde açılacak olan başlangıç seviyesi programları ayrıca ilan edilecektir.
Kayıtlarımız yoğun şekilde devam etmekte olup, kontenjan sıkıntısı yaşamamak açısından başvuruların mümkün olduğunca erken bir şekilde gerçekleştirilmesini rica ederiz.

Tüm öğrencilerimize başarı dileklerimizle,

DAS Akademie

28 Ağustos 2015 Cuma

DAS AKADEMIE: KURUMSAL ALMANCA EĞİTİM İHTİYAÇLARINIZ İÇİN DOĞRU ADRES



Almanca eğitimi alanında öncü kuruluş DAS Akademie İzmir, bireysel eğitim programlarının yanı sıra kurumsal eğitim programları da sunmakta ve bugüne kadar onlarca kurumsal müşterisinin önde gelen eğitim partneri olma gururunu yaşamaktadır. Kurumsal iş ortaklarının çalışanlarını grup eğitimlerine dahil edebilmekte, kendileri için özel bir eğitim grubu oluşturabilmekte veya özel ders programları sunabilmektedir. Üstelik tüm bu eğitimleri kurumsal müşterilerine sağladığı uygun ücretlendirme ve hizmet modeli ile vermektedir. İster kurs merkezinde istenirse de kurumda sunulabilen eğitimler, firma/çalışan ihtiyaçları göz önünde bulundurularak dizayn edilmekte ve iş profesyonelleri için en etkili sonuçlara ulaşılabilmektedir.

İŞE ALIM HİZMETLERİ


DAS Akademie olarak, kurumsal iş ortaklarımızın personel alım kriterlerinden olan Almanca dil seviyesinin ölçülmesi, Almanca mülakatlarının yapılması, istenilen formatta raporlamanın yapılması hizmetlerini profesyonel ekibimiz ile sunmaktayız.

ALMANCA EĞİTİMİ


 DAS Akademie olarak, 17 yıldan bu yana sürdürmekte olduğumuz Almanca eğitim programlarından ve 10.000’ in üzerinde eğitim verdiğimiz kursiyerimizden edindiğimiz eşsiz deneyimi kurumsal müşterilerimiz ile de paylaşmak istiyoruz. Kurumsal müşterilerimizin çalışanları İzmir merkezimizde sunduğumuz standart grup eğitimlerimize dahil olabilecekleri gibi,  arzu ettikleri takdirde özel grup veya bire-bir özel ders programlarımıza da katılabilmektedirler. Almanca eğitimlerimiz istendiği takdirde müşterimizin kurum merkezlerinde veya kendilerince uygun olan başka bir ortamda da düzenleyebilmekte ve bu sayede en yüksek verimliliği hedeflemekteyiz.

ALMANYA’ DA EĞİTİM


DAS Akademie Berlin merkezi, kurumsal müşterilerimize ve çalışanlarına hizmet etmek için sabırsızlıkla bekliyor. İş insanları için dizayn edilmiş kısa süreli yoğun programlar ile Almanca’ yı yaşayarak öğrenmeniz mümkün. Genel Almanca kurs programlarının yanı sıra, “İşletme Almancası” eğitimlerine de katılabilir ve sadece DAS Akademie’ nin sunduğu entegre / profesyonel dil eğitim hizmetlerinin siz profesyonellere sağladığı avantajlı dünyanın kapılarını aralayabilirsiniz.

TELC SINAVLARI


Açılımı "The European Language Certificates" olan ve merkezi Frankfurt' da bulunan TELC  11 farklı dilde yabancı dil sertifikası vermeye yetkili bir kurumdur. TELC, bir kamu kurumu olan Alman Halk Eğitim Birliği (Deutsch - Volkshochschule-Verband) ile işbirliği içerisinde çalışmaktadır. Association of Language Testers in Europe (ALTE)'un bir üyesi olan TELC aynı zamanda sınavlarını da Avrupa Ortak Dil Kriterlerine uygun şekilde hazırlamaktadır.

DAS Akademie söz konusu TELC sınavları için Türkiye Sınav Merkezi statüsüne sahiptir. DAS Akademie tarafından gerçekleştirilen sınavlar sayesinde söz konusu diller için kurumsal müşterilerimizin çalışanları için standart bir sertifikasyon sistemi sunulmaktadır. Aynı şekilde; TELC tarafından “İşletme Almancası” ve “İşletme İngilizcesi” alanlarında da sınav organizasyonu yapılmakta ve kurum çalışanlarının yabancı dil bilgilerini işlerinde kullanım yetkinlikleri ölçülebilmekte ve belgelendirilebilmektedir.

DİL TAZMİNATI ÖLÇME / DEĞERLENDİRME


Kurumsal müşterilerimizin çalışanlarına yönelik olarak, dil tazminatlarına (şayet varsa) ilişkin ölçme ve değerlendirme hizmetler sunmakta, bu doğrultuda kuruma özel sınav sistemini dizayn etmekte ve istenilen formatta raporlama hizmeti sunmaktayız.

TEKNİK ALMANCA


DAS Akademie’ nin sunduğu eşsiz eğitim programlarından birisi de “Teknik Almanca Eğitim Programları” dır. Alanında uzman akademisyenlerin katılımıyla düzenlenen eğitimler, özellikle mühendislik alanında ihtiyaç duyulan Almanca dil eğitiminin verilmesini hedeflemektedir. Ağırlıklı olarak, üretim yapan firmaların beyaz yakalı çalışanları tarafından tercih edilen söz konusu eğitim programlarına katılan onlarca profesyonel, “Teknik Almanca” eğitimleri neticesinde işyerlerinde daha kaliteli bir çalışma ortaya koyabilmiş bulunmaktadır.

E-Kataloğumuzu görmek için tıklayınız:

DAS AKADEMIE KURUMSAL ALMANCA EĞİTİMLERİ TANITIM KATALOĞU 2015 - 2016

22 Ağustos 2015 Cumartesi

DAS AKADEMIE ÇALIŞMA KÜLTÜRÜNE DAİR BİR YAZI



Bu yazımızı DAS Akademie' yi diğer kurumlardan ayıran çalışma kültürümüze dair bazı ipuçlarına ayırmak istedik. Eğlenceli bir yazı ortaya çıktığına inanıyor ve sizlere keyifli okumalar diliyoruz:

DAS Akademie olarak bizlerin çalışma ve iş kültüründe, Türkiye ve Almanya’ da faaliyet göstermemiz nedeni ile, her iki disipline ait izler bulunmakta. Ekibimizin çoğunun Türk ve Almanlardan oluştuğu gerçeğine, bazılarımızın iki ülkede de yaşaması ve kursiyerlerimizin dünyadaki farklı ülkelerden gelen birbirinden çok farklı kişiler olduğu hakikati de eklendiğinde durum biraz daha karmaşıklaşıyor aslında. Özellikle Berlin kurs merkezimizde bu anlamda tam bir çok kültürlülük (multikültürellik) yaşanıyor diyebiliriz. Aynı odada 8 farklı ülkeden 8 farklı anadile sahip kişi toplandığında iş içinden çıkılmaz bir hal alabiliyor.

Türkiye’ deki çalışma ortamımızda bu sorunu o denli büyük yaşamıyoruz. Zira çalışanlarımızın büyük çoğunluğu Almanya’ da doğmuş, büyümüş ve eğitim almış kişiler. Bu yüzden Alman çalışma sistemini uygulamamız çok da zor olmuyor. En azından teorik olarak.

Zorluklar, bu Alman disiplinini Türk usulü çalışma sistemi ile harmanlamaya başlayınca kendisini gösteriyor. Bu noktada, karşılaştığımız zorlukları aşabildiğimiz ölçüde başarılı olduğumuza ve aslında DAS Akademie’ nin başarısının altında da bu zorlukları çoğunlukla aşabilmesinin yattığına inanıyoruz. 

Bizler, Alman disiplini ile Türk sıcaklığının birleştirildiği bir çalışma ortamının en ideal sonuçları yaratacağını düşünüyoruz ve bunu her fırsatta doğrulama imkanına sahip oluyoruz.

Peki, nasıl oluyor da Almanlar haftada 35 saat çalışarak dünyanın en gelişmiş endüstrilerinden ve ülkelerinden birisini yaratabiliyorlar. Alman mucizesi de burada görülüyor aslında. Bizce bunun tek bir nedeni var: Alman Disiplini.

Biz DAS Akademie kültürünü ve çalışma ortamını (Betriebsklima) oluştururken de bu disipline bağlı kalmaya çalıştık. Ancak zaman içerisinde bazı değişiklikler yapmak kaçınılmaz oldu.

Ödün verilmesi gereken ilk husus dakiklik oldu. Almanların akademik çeyrek dedikleri ve müsamaha gösterdikleri (Akademisches Viertel) +15 dakikalık gecikme süresini +30 dakikaya çıkararak bu işin üstesinden ancak gelebildik. 

Almanlar için iş saatinin anlamı gerçekten iş olduğundan ve bu saatler arasında inanılmaz bir konsantrasyon ile çalıştıklarından 35 saatlik bir haftalık çalışma süresi ile bir dünya devi olmayı başarabiliyorlar. Bunu uygulamayı denesek de, sabah kahvaltılarını (İzmir için gevrek, kumru ve boyozdan mütevellit) işyerinde yapmanın dayanılmaz hafifliği ve belirli aralıklarla çay içmediğimiz takdirde yaşadığımız boşluk hissi ve dedikodu yapmadan durmamızın mümkün olmadığını öğrenmemiz ile bu sürenin otomatik olarak 45 saate çıkmasını gerektirdi. Fakat iş saatlerinde üretken olma felsefemizden ödün vermedik ve bu anlamda Alman disiplinini harfiyen uygulamaya devam ettik. Bu da beraberinde DAS Akademie’ ye farklılığı ve başarıyı getirdi.

Benzer bir sorun da toplantı kültürümüzde ortaya çıktı. Baktık ki Alman iş arkadaşlarımız önceden kararlaştırılmış olan saatlerin dışında toplantıda yer almıyor ve toplantı süresi bitince dünya yansa toplantıyı sonlandırıyor, hemen önlemimizi aldık. Artık toplantı saatini bilerek yarım saat erken olarak açıklıyoruz, hazırlık vs. derken zaten aynı saate denk geliyor. Bunun yanı sıra haftalık toplantı sayımızı da 2 katına çıkardık. Sorun da kendiliğinden çözülmüş oldu.

Toplantılar ile ilgili olarak, bir toplantıya iyi hazırlanmamız o toplantıdan aldığımız verimi çok daha fazla arttırıyor. Bu nedenle Almanlar için toplantı çok önemli iken, toplantıya hazırlıklı gelmek daha önemli bir amaç haline geliyor.

Almanlar facebook, twitter gibi araçları iş saatlerinde pek kullanmazlar. Bu nedenle de çalışma saati içerisinde tüm günlük hedeflerine (to do list) odaklanabilir ve amaçlarına ulaşabilirler. Almanlar dışında hemen hiçbir ülkeden çalışanın bunu uygulaması ise son derece zor olduğundan, Sosyal Medya kavramına farklı bir bakış açısı getirdik. Hepimiz sosyal medya uzmanı olduk, sosyal medyadaki tüm mecralarda yer almaya başladık ve görünürde kurumumuzun sayfalarını takip ediyor, beğeniyor, yorumlar ve yazılar yazıyoruz. Arada bir de akşamki düğünde arkadaşlarımızın ne giyeceklerini takip ediyoruz.

Çoğu Alman kültürü ile yoğrulmuş olan çalışanlarımızın sayıca fazlalığından dolayı, kurum kültürümüz içerisinde, iş dışındaki özel hayatın önemini çok daha iyi biliyoruz. Almanlar için iş sadece iş ve özel hayat da sadece özel hayattır ve ikisini birbirine karıştırmamak gerekir. Bu da beraberinde konsantrasyonu ve dolayısı ile başarıyı getirmektedir. Aynı şekilde biz DAS Akademie çalışanları hobilerimizin olmasına ve bunlar sayesinde deşarj olabilmeye özellikle önem veriyoruz. Ama tüm bunları yaparken de, izin gününde bile olsa arkadaşımızı arayarak işle ilgili bir şeyler sorma veya tam işe yoğunlaşma anında öğlen ne yiyeceği gibi sorular sorma huyumuzdan da asla vazgeçmiyoruz. Sanırız farkında olmadan da olsa, çok fazla konsantrasyonun işten soğutması ihtimalini bertaraf etmeye çalışıyoruz. Bu yüzden olsa gerek, bir kere burada çalışmaya başladık mı bir türlü bırakamıyoruz.

Yasalara ve kurallara tam bir disiplinle bağlıyız. Bu özelliğimizi tam bir Alman kuralcılığıyla koruduğumuzu söylememiz yanlış olmaz. Aynı şekilde; saygınlığa, şeffaflığa ve dürüstlüğe de çok fazla önem veririz. Alman yaklaşımını benimser ve işimiz ile ilgili bir söz verdiysek mutlaka tutarız.

Bir Alman gibi işimize saygı gösterirken, bir Türk gibi işimizi seviyoruz ve ortak amaçlarımız için gerektiğinde hiçbir özveriden kaçınmıyoruz. Ortak amaçlarımızı soracak olursanız, vizyonumuzu, misyonumuzu ve temel değerlerimizi inceleyebilirsiniz. Eğer özetlememizi isterseniz hemen söyleyelim:  

Almanca Öğretmeyi Seviyoruz!


Son olarak, aslında hiçbir çalışma sisteminin kusursuz olmadığını bildiğimizi söylemeliyiz. Almanlar kendi çalışma sistemlerinin duygudan yoksunluğunu eleştirirken, Japonlar sadece manevi değerleri ön plana çıkaran  yaklaşımlarını sorgulayabilmekte, Amerikalılar materyalist ve kapitalist bakış açısına sahip iş kültürlerinin insani değerleri göz ardı ettiğini filmlerinde sıklıkla dile getirmekte ve Türkler ise sistemsizlikleri sebebiyle sürekli özeleştiri yapmaktalar.

Belki hepsi doğru, belki de hepsi yanlış. Biz DAS Akademie olarak ilk günden beri, tek başına hiçbirisinin doğru olmadığına inanıyor ve temel değerlerimiz çerçevesinde bir aile olarak Almanca eğitimi için çaba sarf ediyoruz. Başarılı olup olmadığımızı ise sizlerin ve zamanın takdirine bırakıyoruz…